Schade?

Bel ons (0174) 526 767

Adresgegevens Route

Beloningsbeleid van HenK

Ons beloningsbeleid

Ons beloningsbeleid is afgestemd op de uitgangspunten, die door de AFM en DNB vastgesteld zijn.

De beloning van de medewerkers bestaat uit een vast en een variabel deel. Het variabele deel bevat prikkels om ons in te zetten voor uw belang.

Van de meeste medewerkers kan de vaste beloning verhoogd worden met een variabel gedeelte. De variabele beloning is afhankelijk van het bedrijfsresultaat, maar bedraagt nooit meer dan 7,5% van de totale beloning.
Voor adviseurs kan de vaste beloning eveneens verhoogd worden met een variabel gedeelte. De variabele beloning is afhankelijk van het bedrijfsresultaat, de inspanning van de adviseur om de assurantieportefeuille van onze bestaande klanten te onderhouden en de eigen omzet van de adviseur; de variabele beloning bedraagt nooit meer dan 20% van de totale beloning.